Black Friday: een koopjesfestijn met een schaduwzijde voor werknemers
Black Friday, oorspronkelijk een Amerikaans fenomeen op 29 november, is uitgegroeid tot een wekenlange koopjesjacht. Wat op het eerste gezicht een win-win situatie lijkt voor zowel consumenten als retailers, heeft echter een verborgen kostprijs - vooral voor de werknemers in de sector.
Impact op winkelpersoneel
De massale kortingsacties zetten de winstmarges onder druk, wat leidt tot steeds hogere verkoopdoelstellingen. Voor het winkelpersoneel betekent dit een aanzienlijke toename van de werkdruk. Kleine teams moeten plots een enorme toestroom aan klanten verwerken, vaak met extreme flexibiliteit in hun werkuren als gevolg.
De schaduwkant van e-commerce
De explosieve groei van online winkelen heeft geleid tot een nieuw fenomeen: 'dark stores'. Deze distributiecentra, uitsluitend gericht op online verkoop, bevinden zich vaak buiten het zicht van het publiek. De arbeidsomstandigheden in deze magazijnen zijn regelmatig ondermaats, met hoge werkdruk en weinig regelgeving. Vooral in het buitenland, waar vakbondsvertegenwoordiging vaak ontbreekt, zijn de werkomstandigheden soms ronduit zorgwekkend.
De fysieke winkels onder druk
De verschuiving naar e-commerce heeft ook gevolgen voor traditionele winkels. Steeds meer fysieke winkels moeten de deuren sluiten, met banenverlies als gevolg. De overgebleven winkels worden gedwongen mee te doen aan de prijzenslag, wat de druk op het personeel verder verhoogt.
Wat kunnen we doen?
Als vakbond en als consument kunnen we bijdragen aan een eerlijkere retailsector:
- Kies voor bewust consumeren: laat je niet verleiden door impulsaankopen tijdens kortingsperiodes
- Steun lokale handelaars die zorgen voor werkgelegenheid in je buurt
- Steun vakbondswerk, zowel nationaal als internationaal, om arbeidsrechten te beschermen
- Wees kritisch over 'te mooie' prijzen - deze hebben vaak een verborgen maatschappelijke kost
Samen kunnen we werken aan een retailsector die niet alleen draait om winst, maar ook om eerlijke arbeidsomstandigheden en duurzaamheid. Want goede werkomstandigheden en een leefbaar loon zouden geen 'black friday deals' mogen zijn.
Voor meer informatie over werknemersrechten in de retailsector of bij vragen over je eigen werksituatie, neem contact op met je BBTK-afgevaardigde of je plaatselijk BBTK-kantoor.
.png)
